Onderbezetting van ondernemingsraden is een probleem. Maar er is een oplossing bij de hand. Uit meerdere. Amerikaanse wetenschappelijke onderzoeken blijkt dat iemands naam van invloed is op waar hij terecht komt. Er blijkt bijvoorbeeld een relatie te bestaan tussen iemands naam en zijn of haar beroep. Lees het artikel van Rudi van der Stege hier.
