Recent verschenen



Ondernemingsraad

 Carrière
Een op de twee collega's van u doet iets waar hij niet meer voor zou kiezen. Kijk eens om u heen. Collega Piet, al 28 jaar medewerker debiteurenadministratie. Hij zou het anders doen en misschien wel kiezen voor de crediteuren. Collega Janneke. Haar stralende glimlach zou wel eens niet echt kunnen zijn. Al twaalf jaar. En misschien twijfelt u zelf ook wel.
Rudi van der Stege , in: www.ornet.nl december 2011, 12, p. 37
Volledige tekst >



"Gabi geeft antwoord", Advocaat Gabi Stouthart geeft in OR Informatie antwoord op vragen op het gebied van medezeggenschap die ze in de praktijk tegenkomt.

 Verruiming openingstijden
In onze cao staat dat ‘het management’ de openingstijden en de telefonische bereikbaarheid van de verschillende afdelingen bepaalt. In de cao staat tevens vermeld dat dit geschiedt zowel binnen de grenzen en normen van de Arbeidstijdenwet als conform de normen van de toepasselijke cao. Onze bestuurder is van plan de openingstijden en bereikbaarheid van de verschillende afdelingen te vergroten. Volgens onze bestuurder kan dat gewoon gebeuren conform de cao-bepalingen en hoeft de or hier niet bij te worden betrokken. Met andere woorden: onze bestuurder zal de or niet om instemming conform artikel 27 WOR vragen, omdat dit onderwerp volgens hem al inhoudelijk is geregeld bij cao. Is dit juist?
Gabi Stouthart , in: OR Informatie (rubriek Gabi) december 2011, 12, p. 19
Volledige tekst >



Ondernemingsraad

 Verruwing
U hebt het allemaal kunnen zien en horen. De verruwing van bet taalgebruik tijdens de algemene beschouwingen in de Tweede Kamer. Een Kamerlid dat de premier toeriep om eens normaal te doen. De premier die vervolgens het Kamerlid liet weten dat hij zelf normaal moest doen. De kranten stonden er vol van. Het einde van de beschaving leek in zicht. Politici die elkaar toeschreeuwden normaal te doen.
Rudi van der Stege , in: www.ornet.nl november 2011, 11, p. 37
Volledige tekst >



"Gabi geeft antwoord", Advocaat Gabi Stouthart geeft in OR Informatie antwoord op vragen op het gebied van medezeggenschap die ze in de praktijk tegenkomt.

 Eén gemeenschappelijke or of aparte raden?
Vanwege een centraliseringproces wil de moederorganisatie de structuur van de medezeggenschap veranderen. Zij stelt in dat verband één gemeenschappelijke or voor. Wij zien het liefst dat de aparte ondernemingsraden blijven bestaan. Hoe kunnen wij hier het beste op reageren?
Gabi Stouthart , in: OR Informatie (rubriek Gabi) november 2011, 11, p. 17
Volledige tekst >



Loe Sprengers bespreekt elke maand actuele jurisprudentie in OR Informatie

 Uitvoering niet geoorloofd
De or adviseert negatief op een voorgenomen besluit van de ondernemer. Deze negeert dit advies en gaat over tot uitvoering. De or start een procedure bij de Ondernemingskamer (OK).
Loe Sprengers , in: OR Informatie (jurisprudentie) november 2011, 11, p. 42-43
Volledige tekst >



Loe Sprengers bespreekt elke maand actuele jurisprudentie in OR Informatie

 Or procedeert tegen mede-ondernemer
Het moederbedrijf wil dat in plaats van de ene dochteronderneming de andere zal inschrijven op een tender. De or van dochter 1 start vervolgens een procedure tegen zijn ondernemer en de mede-ondernemer.
Loe Sprengers , in: OR Informatie (jurisprudentie) oktober 2011, 10, p. 42-43
Volledige tekst >



"Gabi geeft antwoord", Advocaat Gabi Stouthart geeft in OR Informatie antwoord op vragen op het gebied van medezeggenschap die ze in de praktijk tegenkomt.

 Een or of een pvt?
Over een paar maanden hebben wij verkiezingen voor de or. In de tijd dat de or werd ingesteld telde ons bedrijf 75 werknemers. Inmiddels zijn er – na een reorganisatie – nog maar 48 werknemers werkzaam binnen de onderneming. Derhalve zakt het aantal werknemers onder het aantal van 50, de verplichte instelgrens voor een or. Kan de or desondanks blijven bestaan?
Gabi Stouthart , in: OR Informatie (rubriek Gabi) oktober 2011, 10, p. 23
Volledige tekst >



Loe Sprengers bespreekt elke maand actuele jurisprudentie in OR Informatie

 Kort geding bij Ondernemingskamer
Een ondernemer negeert het advies van zijn or en wil na een opschortingstermijn overgaan tot uitvoering. De or vraagt de Ondernemingskamer (OK) om de uitvoering te verbieden.
Loe Sprengers , in: OR Informatie (jurisprudentie) september 2011, 9
Volledige tekst >



Alle publicaties van 2012 >